Impressum & Datenschutz

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Datenschutz

Diese Datenschutzrichtlinie basiert auf der europäischen Verordnung RGPD (EU) 2016/679, die am 25. Mai 2018 in Kraft getreten ist.

Die Aufgabe der Fondation Autisme Luxembourg (FAL) besteht darin, eine umfassende und kohärente Betreuung von Menschen mit Autismus in Luxemburg zu gewährleisten. Die Unterstützung und das Wohlergehen dieser Menschen stehen im Mittelpunkt unserer Bemühungen. Im Mittelpunkt dieser Aufgabe steht unsere Verpflichtung zur Transparenz in Bezug auf die über Sie gesammelten Daten und deren Verwendung sowohl intern als auch mit Dritten, mit denen wir sie teilen.

Die Fondation Autisme Luxembourg (FAL) legt großen Wert auf den Schutz Ihrer personenbezogenen Daten. Diese Datenschutzrichtlinie gilt, wenn Sie unsere Dienstleistungen und Aktivitäten in Anspruch nehmen, unsere Veröffentlichungen erhalten oder an unseren Veranstaltungen teilnehmen, sei es als Begünstigter, Freiwilliger, Bewerber um eine Arbeitsstelle, eine Lehrstelle oder ein Praktikum, Kunde, Spender oder als Praktikant, Auszubildender oder Arbeitnehmer.

Ihre persönlichen Daten liegen uns am Herzen

Hier können Sie unsere Informationsblätter zum Schutz personenbezogener Daten einsehen:

• Freiwillige
• Kundinnen und Kunden
• Bewerber für eine Arbeitsstelle, ein Praktikum oder eine Ausbildung
• Spender
• Arbeitnehmer/innen
• Auszubildende(r)
• Praktikanten

Sie sind eine ehrenamtliche Person bei der Fondation Autisme Luxembourg

Als ehrenamtliche Person müssen Sie uns Ihre persönlichen Daten mitteilen. Dieses Merkblatt soll Sie darüber informieren, wie die FAL Ihre personenbezogenen Daten verwendet und welche Rechte Sie haben.

Warum sammeln und verarbeiten wir Ihre Daten?

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen der Verwaltung der ehrenamtlich tätigen Personen, die die Anwerbung und Auswahl von Profilen, die administrative Verwaltung der ehrenamtlich tätigen Personen, die eventuelle Zahlung von Reisekosten, wie sie in der Vereinbarung über die ehrenamtliche Tätigkeit vorgesehen sind, die Verwaltung der Beziehungen zu den Versicherungsträgern und die Verwaltung Ihrer Ausbildungen, an denen Sie teilnehmen, umfasst, die Verwaltung des physischen Zugangs zu den Räumlichkeiten und des elektronischen Zugangs zu den Computersystemen der FAL, die Planung Ihrer ehrenamtlichen Tätigkeiten und die Verfolgung der als Freiwilliger investierten Zeit zu statistischen Zwecken sowie zur Anerkennung der Jahre des Engagements und zur Erstellung von Bescheinigungen und Zertifikaten.

Diese Verarbeitungen erfolgen auf sichere Weise im Rahmen der Ausführung der Freiwilligenvereinbarung oder auf der Grundlage des berechtigten Interesses der FAL.

Welche Arten von Daten werden gesammelt?

Die FAL verwendet die Software SalesForce für die Verwaltung von Freiwilligen. Zusätzlich zu den persönlichen Daten, die Sie uns freiwillig durch die von Ihnen eingegebenen Informationen mitteilen, können Ihr Lebenslauf, Ihr Motivationsschreiben oder andere Dokumente zur Unterstützung Ihrer Bewerbung in der Phase der Erstellung der Freiwilligenvereinbarung erfasst werden. Die erhobenen Daten sind:

• Identifikationsdaten (Name, Vorname, Geburtsdatum und -ort);
• Kontaktdaten (Postanschrift, Telefonnummer, E-Mail-Adresse);
• Daten zu Ihren Qualifikationen, Berufserfahrungen und Ihrer aktuellen Arbeitssituation;
• die Benutzernamen Ihrer Konten in sozialen Netzwerken;
• Zeiten und Tage, an denen Sie verfügbar sind, und Ihre Präferenzen für Standorte und Aufgaben für Freiwilligenarbeit;
• Reisemöglichkeiten;
• Kontaktdaten von Personen, die in Notfällen kontaktiert werden können;
• Ihr Charakterzug und Ihre Schwimmfähigkeiten;
• Ihre Ernährungsgewohnheiten ;
• sonstige Angaben, die im Lebenslauf, im Bewerbungsschreiben und bei der Bewerbung gemacht wurden (z. B. Fotos, Sprachkenntnisse usw.);
• eine Kopie Ihres Personalausweises, eine Kopie Ihres Sozialversicherungsausweises, eine Kopie Ihres Notfallausweises;
• eine Kopie des Abschlusszeugnisses, eine Kopie des Führerscheins, eine Kopie Ihres Erste-Hilfe-Scheins;
• die Nummer Ihres Bankkontos;
• einen Auszug aus Ihrem Strafregister;
• Vereinbarungen oder Meinungsverschiedenheiten, die Sie uns mitteilen (Veröffentlichung von Fotos usw.).

Bestimmte Gesundheitsdaten können sich auf die Aufgaben, die Sie erledigen müssen, auswirken. Wenn Sie uns freiwillig bestimmte personenbezogene Daten über Ihren Gesundheitszustand (Diabetes, Allergien, Depressionen, Krankheiten, Behinderungen, ...) übermitteln, werden diese Daten in unserer Datenbank gespeichert. Diese Daten werden nicht weitergegeben. Ihre Übermittlung verpflichtet uns folglich nicht zu einer Überwachung Ihres Gesundheitszustands (Nahrungsaufnahme, Medikamenteneinnahme, Auffrischung von Impfungen, ...).

Wenn du hingegen an Ferienaufenthalten teilnimmst, fragen wir dich zwingend nach drei Gesundheitsdaten:

• Gesundheitsprobleme;
• Kontraindikationen für Medikamente;
• Allergien;

Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Nach Abschluss des Einstellungsverfahrens werden die personenbezogenen Daten von Bewerbern, die nicht ausgewählt wurden, direkt vernichtet.

Die Aufbewahrung erfolgt für den Zeitraum, der für die Erfüllung Ihrer Aufgaben als Freiwilliger oder als Begleiter von Menschen mit Autismus erforderlich ist. Ihre Daten werden 24 Monate nach Auflösung der Freiwilligenvereinbarung aufbewahrt und danach vernichtet.

An wen geben wir Ihre Daten weiter?

Die FAL behandelt Ihre Daten vertraulich und gibt sie nur dann an Dritte weiter, wenn dies notwendig ist und im Einklang mit dem Gesetz steht. Zu diesem Zweck haben nur befugte Personen der am Einstellungsverfahren beteiligten internen Abteilungen Zugang zu Ihren personenbezogenen Daten, und zwar unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erfüllung der oben genannten Zwecke. Zu Dritten können Einrichtungen gehören, in denen wir eine Tätigkeit ausüben, für die wir die Hilfe von Freiwilligen benötigen, oder in denen wir untergebracht sind und diese Einrichtungen Ihre Kontaktdaten im Rahmen der Sicherheitsmaßnahmen für ihre Gebäude benötigen, sowie Dienstleister, insbesondere im Rahmen von IT-Outsourcing. Im letzteren Fall stellen wir sicher, dass Ihre Daten in der Europäischen Union bleiben.

Können Ihre Daten veröffentlicht werden?

Ihr Vorname und Ihr Foto können in unseren internen und externen Mitteilungen veröffentlicht werden, wenn Sie uns ausdrücklich die Erlaubnis dazu gegeben haben.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß dem Gesetz haben Sie folgende Rechte:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass dieses Dokument Ihre Fragen beantwortet hat. Für weitere Informationen können Sie sich dennoch an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Sie können auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese falsch oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Kommission für Datenschutz (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.
• Das Recht, die Zustimmung, die Sie zur Veröffentlichung Ihres Vor- und Nachnamens gegeben haben, zu widerrufen.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlich festgelegten Bedingungen haben Sie auch die folgenden Rechte:

• Das Recht, schriftlich die Löschung Ihrer Daten zu beantragen.
• Das Recht, die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, sich der Verarbeitung Ihrer Daten zu Werbezwecken oder aus jedem anderen legitimen Grund zu widersetzen (es sei denn, die FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund für die Fortsetzung der Verarbeitung).
• Das Recht auf Übertragbarkeit (d. h. die Kopie auf einem maschinenlesbaren Medium) der Daten, die Sie der FAL zur Verfügung gestellt haben.
• Das Recht, so schnell wie möglich über eine Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung wahrscheinlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten mit sich bringt.

Sie sind Kunde bei der Fondation Autisme Luxembourg

Kunde ist jede Person, die

• ein oder mehrere Produkte bestellt, die von Menschen mit Autismus in unseren Werkstätten der Abteilung für Tagesaktivitäten hergestellt wurden.
• sich für eine Schulung anmeldet hat und Sie uns bestimmte persönliche Daten mitgeteilt haben.
• eine kostenpflichtige Dienstleistung in Anspruch nimmt, die sich auf die Betreuung einer Person mit ASD bezieht.

Als Kunde erhalten Sie von der FAL eine Rechnung, die Ihre persönlichen Daten enthält.

Um eine korrekte Bezahlung der gelieferten Waren und der erbrachten Dienstleistungen zu gewährleisten, benötigt die FAL persönliche Daten.

Warum erheben und verarbeiten wir Ihre Daten?

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten im Rahmen der Abwicklung Ihrer Bestellung/Ihrer Anmeldung/Ihres Vertrags.

Nach Erhalt Ihrer Kaufanfrage senden wir Ihnen ein Bestellformular zu, in dem wir auch persönliche Daten erheben, die für eine reibungslose Abwicklung notwendig sind.

Auf diesem Bestellformular haben Sie auch die Möglichkeit, das Kästchen "Ich möchte die Zeitschrift DIFF FAL der FAL erhalten" anzukreuzen. Vorbehaltlich Ihrer Zustimmung wird Ihnen die Zeitschrift der FAL entweder auf dem Postweg oder elektronisch zugesandt.

Sie können Ihren Wunsch, unsere Zeitschrift zu erhalten, jederzeit widerrufen. Wir werden Ihren Wunsch auf Anfrage respektieren und Ihre Daten aus der Verteilerliste streichen. Dazu müssen Sie uns lediglich telefonisch unter 26 91 11 - 1 oder per E-Mail an communications@fal.lu mit dem Vermerk "abonniert" über Ihre Abmeldung informieren.

Welche Arten von Daten werden gesammelt?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen erhebt die FAL nur die personenbezogenen Daten, die für die Bearbeitung der Bestellung / Anmeldung / des Vertrags erforderlich sind.

Um die Rechnungen für Ihren Kauf zu erstellen und um den Kauf zu versenden, werden die persönlichen Daten Vor- und Nachname, Postanschrift, E-Mail-Adresse und/oder Telefonnummer abgefragt und gespeichert.

Um Rechnungen für Ihre Anmeldung zu einer Schulung zu erstellen und zu versenden, werden die personenbezogenen Daten Vor- und Nachname, Postanschrift, E-Mail-Adresse und/oder Telefonnummer abgefragt und gespeichert. Wenn ein Imbiss vorgesehen ist, werden die Ernährungsvorlieben und eventuelle Unverträglichkeiten erfragt und gespeichert.

Für die Ausführung von Bestellungen, die die FAL bei ihren Lieferanten und Subunternehmern (natürliche Personen) aufgibt, benötigen wir auch die für die Bearbeitung der Bestellung notwendigen Daten: Vor- und Nachname, Postanschrift, E-Mail-Adresse und/oder Telefonnummer; darüber hinaus würden wir auch die für die Bezahlung der Rechnungen unerlässlichen Finanzdaten benötigen (IBAN-Kontonummer und BIC-Code).

Um Rechnungen für die Betreuung einer ASD-Person zu erstellen, werden die personenbezogenen Daten Vor- und Nachname, Postanschrift, E-Mail-Adresse und/oder Telefonnummer abgefragt und gespeichert.

Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Ihre erfassten Daten werden nur so lange aufbewahrt, wie es für die oben genannten Zwecke erforderlich sind.  Gemäß den gesetzlichen Vorschriften müssen die für die buchhalterische Verarbeitung notwendigen Daten (einschließlich der Dokumente an der Basis) für einen Zeitraum von 10 Jahren aufbewahrt werden.

An wen geben wir Ihre Daten weiter?

In keinem Fall geben wir Ihre Daten an andere Wohltätigkeitsorganisationen oder Unternehmen weiter, die Sie anwerben möchten. Sie werden also nach Ihrem Kauf bei der FAL nicht von einer dritten Organisation oder einem dritten Unternehmen kontaktiert.

Die FAL behandelt Ihre Daten sowohl innerhalb der Stiftung als auch nach außen hin vertraulich.  Wir geben Daten nur dann an Dritte außerhalb der FAL weiter, wenn dies für die ordnungsgemäße Ausführung Ihrer Bestellung technisch notwendig ist und stets im Einklang mit den gesetzlichen Vorschriften steht. Zu diesen Dritten können insbesondere unsere Subunternehmer, IT-Dienstleister oder öffentliche Verwaltungen gehören.

Ihre Daten werden ausschließlich innerhalb der Europäischen Union gespeichert.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß dem Gesetz haben Sie folgende Rechte:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass dieses Dokument Ihre Fragen beantwortet hat. Wenn Sie weitere Informationen benötigen, können Sie sich dennoch an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Sie können auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese falsch oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Kommission für Datenschutz (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.
• Das Recht, die Zustimmung, die Sie zur Veröffentlichung Ihres Fotos und Vornamens gegeben haben, zu widerrufen.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlich festgelegten Bedingungen haben Sie außerdem die folgenden Rechte:

• Das Recht, schriftlich die Löschung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, die Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, sich der Verarbeitung Ihrer Daten zu Werbezwecken oder aus jedem anderen legitimen Grund zu widersetzen (es sei denn, die FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund für die Fortsetzung der Verarbeitung).
• Das Recht auf Übertragbarkeit (d. h. die Kopie auf einem maschinenlesbaren Medium) der Daten, die Sie der FAL zur Verfügung gestellt haben.
• Das Recht, so schnell wie möglich über eine Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung wahrscheinlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten mit sich bringt.

Sie sind Spender an die Fondation Autisme Luxembourg.

Im Rahmen Ihrer Spende hat uns Ihr Finanzintermediär (Bank) persönliche Daten übermittelt. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer persönlichen Daten. Daher ist es uns wichtig, Sie darüber zu informieren, wie die FAL diese Daten verwendet und welche Rechte Sie haben.

Warum sammeln und verarbeiten wir Ihre Daten?

Die FAL, die für die Datenverarbeitung verantwortlich ist, verarbeitet Ihre Daten im Rahmen der Akquise und Verwaltung von Spenden.

Nach Erhalt einer Spende übermitteln wir dem Spender ein Dankschreiben, das auch als Steuerbescheinigung dient. Aus Gründen der Transparenz informieren wir unsere Spender regelmäßig über unsere Aktionen (regelmäßig DIFF FAL) und laden sie gelegentlich dazu ein, unsere Projekte weiterhin zu unterstützen oder eine Dauerspende zu unterzeichnen. Ihre Unterstützung ist für uns von entscheidender Bedeutung, damit wir unsere Aufgaben zugunsten gefährdeter Menschen erfüllen können.

Wenn Sie auf einen allgemeinen Aufruf, ein so genanntes "Direct Mailing", mit einer Spende antworten, stimmen Sie zu, dass Ihre Daten dazu verwendet werden, Sie über die Entwicklungen der Stiftung auf dem Laufenden zu halten und Sie gelegentlich einzuladen, uns weiterhin durch Spenden zu unterstützen. Sie können uns diese Einwilligung jederzeit telefonisch unter 26 91 11 - 1 oder per E-Mail an communications@fal.lu widerrufen.

Welche Arten von Daten sammeln wir?

Die FAL verwendet die Software Espadon für die Akquise und Verwaltung von Spenden. Ihre persönlichen Daten werden auf der Grundlage der Ausführung für den Versand Ihrer Steuerbescheinigung und des berechtigten Interesses für den Versand unserer Zeitschrift (DIFF FAL) verarbeitet, die die Information der Öffentlichkeit ermöglicht, um die Integration von Menschen mit Autismus in allen Bildungs-, sozio-kulturellen und beruflichen Bereichen zu fördern, wie unter den Zwecken unserer Stiftung erwähnt. So werden Ihr Vorname, Name, Ihre Adresse, Ihre E-Mail-Adresse, die Bankverbindung im Rahmen einer Überweisung, das Datum der Spende und der Betrag der Spende gesammelt.

Wenn Sie jedoch keine namentlich verbreiteten Informationen und/oder Spendeneinladungen mehr von der FAL erhalten möchten, werden wir dies auf Anfrage respektieren. Personen, die ausdrücklich darum gebeten haben, unsere Zeitschrift in elektronischer Form zu erhalten, können diese jederzeit abbestellen, indem sie auf die erhaltene E-Mail mit dem Vermerk "abbestellt" antworten.

Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Ihre Daten werden nur so lange aufbewahrt, wie es zur Erreichung der oben genannten Ziele notwendig ist, und höchstens so lange, wie es gesetzlich vorgeschrieben ist (10 Jahre).

An wen geben wir Ihre Daten weiter?

Gemäß den Verpflichtungen im Rahmen des Labels "Don en Confiance", dem die FAL angehört, geben wir Ihre Daten nicht an andere Wohltätigkeitsorganisationen oder Unternehmen weiter, die Sie anwerben möchten. Sie werden also nach Ihrer Spende an die FAL nicht von einer Drittorganisation kontaktiert.

Die FAL behandelt Ihre Daten vertraulich und gibt sie nur dann an Dritte weiter, wenn dies technisch notwendig ist oder im Einklang mit dem Gesetz steht. Zu diesem Zweck können nur befugte Personen der am Einstellungsverfahren beteiligten internen Abteilungen auf Ihre personenbezogenen Daten zugreifen, und zwar unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erfüllung der oben genannten Zwecke. Zu den Dritten können insbesondere unsere Subunternehmer, IT-Dienstleister oder auch die zuständigen Verwaltungen und Behörden gehören. Ihre Daten werden in der Europäischen Union gespeichert.

Wenn Sie aufgrund eines Aufrufs anderer Personen oder Organisationen (insbesondere im Gedenken an eine verstorbene Person oder anlässlich eines Geburtstags) eine Spende getätigt haben, erhalten diese Personen oder Organisationen eine Information über Ihre Spende, damit sie sich bei Ihnen bedanken können.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen stehen Ihnen folgende Rechte zu:

• Das Recht auf Information. Für weitere Informationen zu den Inhalten dieser Zeilen bitten wir Sie, sich an unseren Datenschutzbeauftragten zu wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Sie können auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese fehlerhaft oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Datenschutzkommission (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlichen Voraussetzungen stehen Ihnen außerdem folgende Rechte zu:

• Das Recht, die Löschung Ihrer Daten schriftlich zu verlangen.
• Das Recht, eine Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten aus jedem anderen legitimen Grund zu widersprechen (es sei denn, FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund, die Verarbeitung fortzusetzen).
• Das Recht auf Übertragbarkeit der von Ihnen an FAL übermittelten Daten (d. h. das Recht, Ihre personenbezogenen Daten auf einem maschinenlesbaren Datenträger zu erhalten).
• Das Recht, so schnell wie möglich über die Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung voraussichtlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten darstellt.

Sie sind Kandidat für eine Anstellung, Ausbildung oder ein Praktikum bei der Fondation Autisme Luxembourg

Als Bewerber für eine Anstellung oder ein Praktikum sind Sie verpflichtet, uns Ihre personenbezogenen Daten zur Verfügung zu stellen, damit wir Ihre Bewerbung ordnungsgemäß bearbeiten können. Mit dieser Mitteilung möchten wir Sie über die Verwendung Ihrer personenbezogenen Daten sowie die Ihnen zustehenden Rechte informieren.

Warum erheben und verarbeiten wir Ihre Daten?

Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens werden Ihre personenbezogenen Daten erhoben und verarbeitet:

• zum Zwecke der Verwaltung und Überwachung von Bewerbungsunterlagen, Auswahl und Befragung von Kandidaten, Beantwortung von Kandidaten;
• zum Zwecke der Einstellungsentscheidung und der Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen;
• zur Wahrung des berechtigten Interesses des betreffenden Unternehmens, insbesondere wenn Ihre Daten verarbeitet werden, um Sie für eine andere offene Stelle zu kontaktieren, oder für statistische Zwecke.

Welche Arten von Daten werden erhoben?

Die FAL nutzt die CVWarehouse-Software, um ihre Bewerbungen und Praktikumsanfragen zu verfolgen. Durch das Laden Ihrer Bewerbungsdatei in diese Software erklären Sie sich damit einverstanden, dass die in Ihrer Bewerbungsdatei enthaltenen Daten einer angemessenen Verarbeitung unterliegen. Zusätzlich zu den personenbezogenen Daten, die Sie uns durch die von Ihnen übermittelten Informationen freiwillig mitteilen, können in der Phase der Vertragserstellung Ihr Lebenslauf, Ihr Anschreiben oder sonstige Unterlagen zur Begründung Ihrer Bewerbung erhoben werden. Arbeit/Ausbildung / Praktikum. Bei den erfassten Daten handelt es sich hauptsächlich um:

• Identifikationsdaten (Name, Vorname, Geburtsdatum und -ort);
• Kontaktdaten (Postanschrift, Telefonnummer, E-Mail-Adresse);
• Daten über Ihre Fähigkeiten, Qualifikationen und Berufserfahrung (Kopie von Diplomen, Fähigkeitsnachweisen, Ausbildungsnachweisen);
• weitere im Lebenslauf, Anschreiben und ggf. weiteren im Rahmen der Bewerbung mitgeteilten Daten (Foto, Sprachkenntnisse etc.);
• Strafregisterauszüge 3, 4, 5 (die erforderlichen Auszüge können je nach Stellenangebot variieren);
• Daten zu Ihrem aktuellen oder früheren Arbeitsplatz (Arbeitsbescheinigung Ihres früheren Arbeitgebers/Ihrer früheren Arbeitgeber);
• Gehaltsabrechnungen früherer Arbeitgeber;
• für bestimmte Positionen eine Zulassungsbescheinigung und/oder eine Kopie Ihrer Berufserlaubnis bzw. eine Kopie Ihrer Arbeitserlaubnis.

Wir verarbeiten Ihre Gesundheitsdaten nicht zum Zwecke der Personalbeschaffung. Sofern Sie uns jedoch freiwillig bestimmte personenbezogene Daten zu Ihrem Gesundheitszustand (Diabetes, Allergien, Depressionen, Behinderungen etc.) übermitteln, erfolgt eine Erfassung dieser Daten nur auf Ihren ausdrücklichen Wunsch hin und nur dann, wenn sie einen Einfluss auf die von Ihnen wahrgenommenen Aufgaben haben können durchführen. Sie müssen ausführen. Diese Daten werden nicht systematisch an den sektorübergreifenden arbeitsmedizinischen Dienst übermittelt und ihre Übermittlung verpflichtet uns daher nicht zu einer Überwachung Ihrer Gesundheitssituation (z. B. Rückruf von Impfstoffen usw.).

Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Am Ende des Rekrutierungsprozesses werden die personenbezogenen Daten nicht ausgewählter Kandidaten von uns für einen Zeitraum von maximal 6 Monaten ab dem letzten Kontakt mit dem Kandidaten und auf Grundlage eines berechtigten Interesses gespeichert. Für die FAL. Die personenbezogenen Daten erfolgreicher Bewerber werden für den gesetzlich erforderlichen Zeitraum aufbewahrt. Die Vernichtung der angeforderten Strafregisterauszüge erfolgt unverzüglich.

An wen werden Ihre Daten weitergegeben?

Ihre Daten werden vertraulich behandelt und nur im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen an Dritte weitergegeben. Zu diesem Zweck können nur autorisierte Personen der am Einstellungsprozess beteiligten internen Abteilungen unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erreichung der oben genannten Zwecke auf Ihre personenbezogenen Daten zugreifen. Darüber hinaus können Ihre Daten an Dienstleister (z. B. Arbeitsverwaltung, Bildungseinrichtungen, Ausbildungsorganisationen etc.) weitergegeben werden, insbesondere bei der Auslagerung des Personalbeschaffungsmanagements oder im Rahmen der IT-Untervergabe. Im letzteren Fall stellen wir sicher, dass Ihre Daten in der Europäischen Union gespeichert und verarbeitet werden.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen stehen Ihnen folgende Rechte zu:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass diese Mitteilung Ihre Fragen beantwortet hat. Für weitere Informationen können Sie sich jederzeit an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Über den in Artikel L. 414-7 des Arbeitsgesetzbuchs vorgesehenen Zugriff auf Ihre Personalakte hinaus, der Ihnen von der Personalabteilung gewährt wird, können Sie auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an den Datenschutzbeauftragten wenden. Daten.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese fehlerhaft oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Datenschutzkommission (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlichen Voraussetzungen stehen Ihnen außerdem folgende Rechte zu:

• Das Recht, die Löschung Ihrer Daten schriftlich zu verlangen.
• Das Recht, eine Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten aus jedem anderen legitimen Grund zu widersprechen (es sei denn, FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund, die Verarbeitung fortzusetzen).
• Das Recht auf Übertragbarkeit der von Ihnen an FAL übermittelten Daten (d. h. das Recht, Ihre personenbezogenen Daten auf einem maschinenlesbaren Datenträger zu erhalten).
• Das Recht, so schnell wie möglich über die Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung voraussichtlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten darstellt.

Sie sind Mitarbeiter der Fondation Autisme Luxembourg

Als Mitarbeiter der Fondation Autisme Luxembourg (FAL) sind Sie verpflichtet, uns Ihre personenbezogenen Daten mitzuteilen. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer Daten. Mit dieser Mitteilung möchten wir Sie über die Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten durch die FAL als Datenverantwortlicher sowie über die Ihnen zustehenden Rechte informieren.

Warum erheben und verarbeiten wir Ihre Daten?

Wir verarbeiten die Daten unserer Mitarbeiter, um die Personalverwaltung zu ermöglichen, d. h. die administrative Verwaltung des Personals, die Zahlung von Gehältern und Sozialleistungen, die Verwaltung der Beziehungen zu Sozialversicherungsträgern und Versicherungen, die Entwicklung von Kompetenzen und die Verwaltung des physischen Zugangs zu den Räumlichkeiten und elektronischer Zugriff auf die IT-Systeme der FAL, Planung von Aktivitäten, Überwachung der Arbeitszeit, Verwaltung von Schulungen.

Diese Verarbeitung erfolgt im Rahmen gesetzlicher Verpflichtungen, der Vertragsabwicklung, auf Grundlage des berechtigten Interesses der FAL, einer Einwilligung oder des Schutzes lebenswichtiger Interessen.

Welche Arten von Daten werden erhoben?

Die FAL erhebt im Rahmen des Gesetzes nur die für die Personalverwaltung notwendigen Daten. Bei diesen Daten handelt es sich in der Regel um die Daten, die Sie uns mitgeteilt haben:

• Name, Mädchenname, Nationalität, Geschlecht, Adresse, Telefonnummer, Geburtsdatum und -ort, Sozialversicherungsnummer, Bankkontonummer, BIC-Code, private E-Mail-Adresse;
• Familienstand, Arbeits-/Freiwilligen-/Praktikumsstunden pro Woche, Bankniederlassung, Führerschein;
• Angaben zu Ihren bisherigen Tätigkeiten, Ihren Sprachkenntnissen, Ihrem Berufs- und Bildungshintergrund;
• Enthaltene Informationen zu:

1. Offizielle Diplom(e) und zugehörige Dokumente (z. B. Anerkennung des Diploms, Zulassung zur Berufsausübung, Zulassung, Eintragung in das Qualifikationsregister);
2. Bescheinigungen über die Teilnahme an Schulungen;
3. Zertifikate über eine erfolgreiche Ausbildung;
4. Alle Arten von Krankenscheinen;
5. Das vom Multisektoralen Arbeitsmedizinischen Dienst ausgestellte ärztliche Untersuchungsformular;
6. Das Steuereinbehaltsformular;
7. Das Merkblatt zur Bestimmung des Grundeinkommens (CCT SAS);
8. Dokumente, die von verschiedenen Verwaltungen, Unternehmen oder Gerichten (z. B. CCSS, Registrierungs-, Domain- und Mehrwertsteuerverwaltung, Inkassounternehmen) gesendet werden;
9. Strafregisterauszüge angefordert.

• Im Falle eines Antrags auf außerordentlichen Urlaub: Informationen aus den amtlichen Belegen;
• Im Notfall benötigte Informationen: Kontaktdaten des Hausarztes, medizinische Daten wie Blutgruppe oder mögliche Allergien; Kontaktdaten einer oder mehrerer Personen, die im Notfall kontaktiert werden können (Name, Vorname, Adresse, Telefonnummer) sowie die Kontaktdaten des behandelnden Arztes;
• Um die für Diensterinnerungen zu zählende Reisezeit zu ermitteln: die Anzahl der Kilometer zwischen der Heimatadresse und den FAL-Standorten;
• Um die rund um die FAL geparkten Autos zu identifizieren und eine mögliche Entfernung aus der Beschlagnahmung zu vermeiden: Angaben zum Privatfahrzeug (Marke, Modell, Farbe, Nummernschild, Zulassungsland);
• Bitten Sie um Zustimmung zur Nennung Ihres Namens auf unserer Website und zur Veröffentlichung von Fotos von Ihnen im Rahmen unserer Aktivitäten.

Während Ihrer Beziehung zur FAL können weitere Daten generiert oder gesammelt werden, wie z. B. Ihre interne Kennung, Informationen zu Ihren Arbeitszeiten, Ihrer beruflichen Entwicklung und Banküberweisungen.

​Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Ihre Daten werden für den erforderlichen Zeitraum und höchstens für den gesetzlich vorgesehenen Zeitraum (3 Jahre nach Ende unserer Beziehung für bestimmte Daten) aufbewahrt.

An wen werden Ihre Daten weitergegeben?

Die FAL behandelt Ihre Daten vertraulich und gibt sie nur im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen an Dritte weiter. Zu diesem Zweck können nur autorisierte Personen der am Einstellungsprozess beteiligten internen Abteilungen unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erreichung der oben genannten Zwecke auf Ihre personenbezogenen Daten zugreifen. Als Dritte können zuständige Verwaltungen und Behörden wie die Zentralstelle für soziale Sicherheit oder die Verwaltung für Direktbeiträge sowie Dienstleister, insbesondere im Rahmen der Vergabe von IT-Unteraufträgen, in Frage kommen. Im letzteren Fall stellen wir sicher, dass Ihre Daten innerhalb der Europäischen Union verbleiben.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen stehen Ihnen folgende Rechte zu:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass diese Mitteilung Ihre Fragen beantwortet hat. Für weitere Informationen können Sie sich jederzeit an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Über den in Artikel L. 414-7 des Arbeitsgesetzbuchs vorgesehenen Zugriff auf Ihre Personalakte hinaus, der Ihnen von der Personalabteilung gewährt wird, können Sie auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an den Datenschutzbeauftragten wenden. Daten.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese fehlerhaft oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Datenschutzkommission (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.
• Das Recht, Ihre ggf. erteilte Einwilligung zur Veröffentlichung Ihres Fotos und Ihres Namens auf unserer Website sowie zur Veröffentlichung der Fotos im Rahmen unserer Aktivitäten zu widerrufen.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlichen Voraussetzungen stehen Ihnen außerdem folgende Rechte zu

• Das Recht, die Löschung Ihrer Daten schriftlich zu verlangen.
• Das Recht, eine Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten aus jedem anderen legitimen Grund zu widersprechen (es sei denn, FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund, die Verarbeitung fortzusetzen).
• Das Recht auf Übertragbarkeit der von Ihnen an FAL übermittelten Daten (d. h. das Recht, Ihre personenbezogenen Daten auf einem maschinenlesbaren Datenträger zu erhalten).
• Das Recht, so schnell wie möglich über die Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung voraussichtlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten darstellt.

Sie sind Auszubildender bei der Fondation Autisme Luxembourg

Als Auszubildender der Fondation Autisme Luxembourg (FAL) sind Sie verpflichtet, uns Ihre personenbezogenen Daten mitzuteilen. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer Daten. Mit dieser Mitteilung möchten wir Sie über die Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten durch die FAL als Datenverantwortlicher sowie über die Ihnen zustehenden Rechte informieren.

Warum erheben und verarbeiten wir Ihre Daten?

Wir verarbeiten die Daten unserer Auszubildenden zur Ermöglichung der Personalverwaltung, d. der Handelskammer und Lehrlingsberater usw.), Sozialversicherung und Versicherung, Kompetenzentwicklung, Verwaltung des physischen Zugangs zu den Räumlichkeiten und des elektronischen Zugangs zu den Computersystemen der FAL, Planung von Aktivitäten, Überwachung der Arbeitszeit, Schulungsmanagement.

Diese Verarbeitung erfolgt im Rahmen gesetzlicher Verpflichtungen, der Vertragsabwicklung, auf Grundlage des berechtigten Interesses der FAL, einer Einwilligung oder des Schutzes lebenswichtiger Interessen.

Welche Arten von Daten erfassen wir?

• Die FAL erhebt im Rahmen des Gesetzes nur die für die Personalverwaltung notwendigen Daten. Bei diesen Daten handelt es sich in der Regel um die Daten, die Sie uns mitgeteilt haben:
• Name, Mädchenname, Nationalität, Geschlecht, Adresse, Telefonnummer, Geburtsdatum und -ort, Sozialversicherungsnummer, private E-Mail-Adresse;
• Familienstand, Bankniederlassung, Führerschein;
• Informationen zu Ihren bisherigen Tätigkeiten, Ihren Sprachkenntnissen, Ihrem Berufs- und Bildungshintergrund, Ihren Praktikumsorten und den aktuellen Schulzeugnissen;
• Enthaltene Informationen zu:

1. Offizielle Diplom(e) und zugehörige Dokumente (z. B. Anerkennung des Diploms, Zulassung zur Berufsausübung, Zulassung, Eintragung in das Qualifikationsregister);
2. Bescheinigungen über die Teilnahme an Schulungen;
3. Zertifikate über eine erfolgreiche Ausbildung;
4. Alle Arten von Krankenscheinen;
5. Das vom Multisektoralen Arbeitsmedizinischen Dienst ausgestellte ärztliche Untersuchungsformular;
6. Das Steuereinbehaltsformular;
7. Das Merkblatt zur Bestimmung des Grundeinkommens (CCT SAS);
8. Dokumente, die von verschiedenen Verwaltungen, Unternehmen oder Gerichten (z. B. CCSS, Registrierungs-, Domain- und Mehrwertsteuerverwaltung, Inkassounternehmen) gesendet werden;
9. Strafregisterauszüge angefordert;

• Im Falle eines Antrags auf außerordentlichen Urlaub: Informationen aus den amtlichen Belegen;
• Im Notfall benötigte Informationen: Kontaktdaten des Hausarztes, medizinische Daten wie Blutgruppe, Krankheiten oder mögliche Allergien; Kontaktdaten einer oder mehrerer Personen, die im Notfall kontaktiert werden können (Name, Vorname, Adresse, Telefonnummer) sowie die Kontaktdaten des behandelnden Arztes;
• Um die für Diensterinnerungen zu zählende Reisezeit zu ermitteln: die Anzahl der Kilometer zwischen der Heimatadresse und den FAL-Standorten;
• Um die rund um die FAL geparkten Autos zu identifizieren und eine mögliche Entfernung aus der Beschlagnahmung zu vermeiden: Angaben zum Privatfahrzeug (Marke, Modell, Farbe, Nummernschild, Zulassungsland);
• Bitten Sie um Zustimmung zur Nennung Ihres Namens auf unserer Website und zur Veröffentlichung von Fotos von Ihnen im Rahmen unserer Aktivitäten.

Während Ihrer Beziehung zur FAL können weitere Daten generiert oder gesammelt werden, wie z. B. Ihre interne Kennung, Informationen zu Ihren Arbeitszeiten, Ihrer beruflichen Entwicklung und Banküberweisungen.

Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Ihre Daten werden für den erforderlichen Zeitraum und höchstens für den gesetzlich vorgesehenen Zeitraum (3 Jahre nach Ende unserer Beziehung für bestimmte Daten) aufbewahrt.

An wen geben wir Ihre Daten weiter?

Die FAL behandelt Ihre Daten vertraulich und gibt sie nur im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen an Dritte weiter. Zu diesem Zweck können nur autorisierte Personen der am Einstellungsprozess beteiligten internen Abteilungen unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erreichung der oben genannten Zwecke auf Ihre personenbezogenen Daten zugreifen. Als Dritte können zuständige Verwaltungen und Behörden wie die Zentralstelle für soziale Sicherheit oder die Verwaltung für Direktbeiträge sowie Dienstleister, insbesondere im Rahmen der Vergabe von IT-Unteraufträgen, in Frage kommen. Im letzteren Fall stellen wir sicher, dass Ihre Daten innerhalb der Europäischen Union verbleiben.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen stehen Ihnen folgende Rechte zu:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass diese Mitteilung Ihre Fragen beantwortet hat. Für weitere Informationen können Sie sich jederzeit an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Über den in Artikel L. 414-7 des Arbeitsgesetzbuchs vorgesehenen Zugriff auf Ihre Personalakte hinaus, der Ihnen von der Personalabteilung gewährt wird, können Sie auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an den Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese fehlerhaft oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Datenschutzkommission (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.
• Das Recht, Ihre ggf. erteilte Einwilligung zur Veröffentlichung Ihres Fotos und Ihres Namens auf unserer Website sowie zur Veröffentlichung der Fotos im Rahmen unserer Aktivitäten zu widerrufen.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlichen Voraussetzungen stehen Ihnen außerdem folgende Rechte zu:

• Das Recht, die Löschung Ihrer Daten schriftlich zu verlangen.
• Das Recht, eine Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten aus jedem anderen legitimen Grund zu widersprechen (es sei denn, FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund, die Verarbeitung fortzusetzen).
• Das Recht auf Übertragbarkeit der von Ihnen an FAL übermittelten Daten (d. h. das Recht, Ihre personenbezogenen Daten auf einem maschinenlesbaren Datenträger zu erhalten).
• Das Recht, so schnell wie möglich über die Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung voraussichtlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten darstellt.

Sie sind Praktikant bei der Fondation Autisme Luxembourg

Als Praktikant bei der Fondation Autisme Luxembourg (FAL) sind Sie verpflichtet, uns Ihre personenbezogenen Daten mitzuteilen. Wir legen großen Wert auf den Schutz Ihrer Daten. Mit dieser Mitteilung möchten wir Sie über die Nutzung Ihrer personenbezogenen Daten durch die FAL als Datenverantwortlicher sowie über die Ihnen zustehenden Rechte informieren.

Warum erheben und verarbeiten wir Ihre Daten?

Wir verarbeiten die Daten unserer Auszubildenden, um die Verwaltung der Personalressourcen zu ermöglichen, d. h. die administrative Verwaltung der Auszubildenden, die Verwaltung der Beziehungen zu Ausbildungsorganisationen und Schulen, zur Sozialversicherung und Versicherung, die Kompetenzentwicklung, die Verwaltung des physischen Zugangs zu den Räumlichkeiten und elektronischer Zugang zu den Computersystemen der FAL, Planung von Aktivitäten, Überwachung der Arbeitszeit, Verwaltung von Schulungen.

Welche Arten von Daten erfassen wir?

Die FAL erhebt im Rahmen des Gesetzes nur die für die Personalverwaltung notwendigen Daten. Bei diesen Daten handelt es sich in der Regel um die Daten, die Sie uns mitgeteilt haben:

• ​Name, Mädchenname, Nationalität, Geschlecht, Adresse, Telefonnummer, Geburtsdatum und -ort, Sozialversicherungsnummer, private E-Mail-Adresse;
• Familienstand, Führerschein;
• Informationen zu Ihren bisherigen Tätigkeiten, Ihren Sprachkenntnissen, Ihrem Berufs- und Bildungshintergrund, Ihren Praktikumsorten und den aktuellen Schulzeugnissen;
• Enthaltene Informationen zu:

1. Offizielle Diplom(e) und zugehörige Dokumente (z. B. Anerkennung des Diploms, Zulassung zur Berufsausübung, Zulassung, Eintragung in das Qualifikationsregister);
2. Bescheinigungen über die Teilnahme an Schulungen;
3. Zertifikate über eine erfolgreiche Ausbildung;
4. Alle Arten von Krankenscheinen;
5. Das vom Multisektoralen Arbeitsmedizinischen Dienst ausgestellte ärztliche Untersuchungsformular;
6. Dokumente, die von verschiedenen Verwaltungen, Unternehmen oder Gerichten (z. B. CCSS, Registrierungs-, Domain- und Mehrwertsteuerverwaltung, Inkassounternehmen) gesendet werden;
7. Strafregisterauszüge angefordert;
8. Daten der Schule des Auszubildenden sowie der Kontaktperson/PRAPR/Tutor;

• Im Falle eines Antrags auf außerordentlichen Urlaub: Informationen aus den amtlichen Belegen;
• Im Notfall benötigte Informationen: Kontaktdaten des Hausarztes, medizinische Daten wie Blutgruppe, Krankheiten oder mögliche Allergien; Kontaktdaten einer oder mehrerer Personen, die im Notfall kontaktiert werden können (Name, Vorname, Adresse, Telefonnummer) sowie die Kontaktdaten des behandelnden Arztes;
• Um die rund um die FAL geparkten Autos zu identifizieren und eine mögliche Entfernung aus der Beschlagnahmung zu vermeiden: Angaben zum Privatfahrzeug (Marke, Modell, Farbe, Nummernschild, Zulassungsland);
• Bitten Sie um Zustimmung zur Nennung Ihres Namens auf unserer Website und zur Veröffentlichung von Fotos von Ihnen im Rahmen unserer Aktivitäten.

Während Ihrer Beziehung zur FAL können weitere Daten generiert oder gesammelt werden, wie z. B. Ihre interne Kennung, Informationen zu Ihren Arbeitszeiten, Ihrer beruflichen Entwicklung und Banküberweisungen.

​Wie lange werden Ihre Daten aufbewahrt?

Ihre Daten werden für den erforderlichen Zeitraum und höchstens für den gesetzlich vorgesehenen Zeitraum (3 Jahre nach Ende unserer Beziehung für bestimmte Daten) aufbewahrt.

An wen geben wir Ihre Daten weiter?

Die FAL behandelt Ihre Daten vertraulich und gibt sie nur im Rahmen der gesetzlichen Bestimmungen an Dritte weiter. Zu diesem Zweck können nur autorisierte Personen der am Einstellungsprozess beteiligten internen Abteilungen unter strikter Einhaltung ihrer Aufgaben und zur Erreichung der oben genannten Zwecke auf Ihre personenbezogenen Daten zugreifen. Als Dritte können zuständige Verwaltungen und Behörden wie die Zentralstelle für soziale Sicherheit oder die Verwaltung für Direktbeiträge sowie Dienstleister, insbesondere im Rahmen der Vergabe von IT-Unteraufträgen, in Frage kommen. Im letzteren Fall stellen wir sicher, dass Ihre Daten innerhalb der Europäischen Union verbleiben.

Welche Rechte haben Sie?

Gemäß den gesetzlichen Bestimmungen stehen Ihnen folgende Rechte zu:

• Das Recht auf Information. Wir hoffen, dass diese Mitteilung Ihre Fragen beantwortet hat. Für weitere Informationen können Sie sich jederzeit an unseren Datenschutzbeauftragten wenden.
• Das Recht, auf Ihre Daten zuzugreifen. Über den in Artikel L. 414-7 des Arbeitsgesetzbuchs vorgesehenen Zugriff auf Ihre Personalakte hinaus, der Ihnen von der Personalabteilung gewährt wird, können Sie auf Ihre Daten zugreifen, indem Sie sich an den Datenschutzbeauftragten wenden. Daten.
• Das Recht, Ihre Daten zu berichtigen, wenn diese fehlerhaft oder veraltet sind.
• Das Recht, eine Beschwerde bei der Nationalen Datenschutzkommission (CNPD) einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass die Verarbeitung Ihrer Daten nicht gesetzeskonform ist.
• Das Recht, Ihre ggf. erteilte Einwilligung zur Veröffentlichung Ihres Fotos und Ihres Namens auf unserer Website sowie zur Veröffentlichung der Fotos im Rahmen unserer Aktivitäten zu widerrufen.

In bestimmten Fällen und unter den gesetzlichen Voraussetzungen stehen Ihnen außerdem folgende Rechte zu:

• Das Recht, die Löschung Ihrer Daten schriftlich zu verlangen.
• Das Recht, eine Einschränkung der Verarbeitung Ihrer Daten zu verlangen.
• Das Recht, der Verarbeitung Ihrer Daten aus jedem anderen legitimen Grund zu widersprechen (es sei denn, FAL hat einen legitimen und zwingenden Grund, die Verarbeitung fortzusetzen).
• Das Recht auf Übertragbarkeit der von Ihnen an FAL übermittelten Daten (d. h. das Recht, Ihre personenbezogenen Daten auf einem maschinenlesbaren Datenträger zu erhalten).
• Das Recht, so schnell wie möglich über die Verletzung personenbezogener Daten informiert zu werden, wenn diese Verletzung voraussichtlich ein hohes Risiko für Ihre Rechte und Freiheiten darstellt.

Bei Fragen oder zur Ausübung Ihrer Rechte können Sie sich per E-Mail an rgpd@fal.lu oder per Post an den Datenschutzbeauftragten der Fondation Autisme Luxembourg wenden:

AUTISMUS-STIFTUNG LUXEMBURG

Datenschutz

68, Route d’Arlon

L-8310 Capellen